Blog Focus Conferences

Met deze blog bieden wij je in één overzicht de laatste ontwikkelingen op het gebied van leiderschap, (verander)management, strategie en psychologie. Dat doen we door je te wijzen op inspirerende blogs, artikelen vól met nieuwe inzichten en praktische tips, verrassende video's en nuttige websites. Neem zeker een kijkje en discussieer mee!

Heb je tips of wil je een gastblog schrijven? Mail dan naar [email protected]

U bekijkt berichten uit december 2011.

Uit chaos ontstaat orde

Focus Conferences organiseerde een collegereeks over de toekomst van organisaties. Ben Kuiken doet verslag. Vandaag deel 3: de chaostheorie van Jaap Peters. Lees verder

Door Ben Kuiken op 23 december 2011

Toetsen voor de Toekomst

"Cito is hét landelijk instituut voor examens. Wij produceren jaarlijks meer dan 600 examens voor het voortgezet onderwijs. Wij doen dit al dertig jaar en – al zeg ik het zelf – we hebben op het gebied van toetsen en examens een zeer sterke en zelf internationale reputatie. Juist als je ergens goed in bent, moet je je afvragen: 'Doen we nog steeds de goede dingen, en doen we de dingen nog steeds goed?' Lees verder

Door SecondSight op 20 december 2011

Denken als een ontwerper

Focus Conferences organiseerde een collegereeks over de toekomst van organisaties. Ben Kuiken doet verslag. Vandaag deel 2: business modeling met Patrick van der Pijl. Lees verder

Door Ben Kuiken op 19 december 2011

Gezocht: durfal

Focus Conferences organiseerde een collegereeks over de toekomst van organisaties. Ben Kuiken doet verslag. Vandaag deel 1: trendwatchen met Tony Bosma. Lees verder

Door Ben Kuiken op 12 december 2011

Classroom of the future: trends in het onderwijs

Kinderen kunnen tegenwoordig eerder overweg met een tablet dan dat ze kunnen lezen, schrijven, soms zelfs praten. Er zijn vele applicaties beschikbaar om spelenderwijs te leren rekenen of de geschiedenis te leren kennen. Dit heeft enorme consequenties voor het onderwijs van de toekomst. Wat zijn de trends in het onderwijs? Lees verder

Door SecondSight op 8 december 2011

Paradepaardjes veranderen organisaties niet

Creëer een lerende organisatie: samen leren = samen veranderen. Lees verder

Door Bea Annot op 7 december 2011

"De verschillende invalshoeken hebben al veel eyeopeners gebracht" Marianne Oosterman, Medeco