Nieuwe tijden vragen om nieuwe businessmodellen
Voldoet het business model van jouw organisatie nog aan de eisen van deze tijd? 10 trends waar je als organisatie niet omheen kunt en die business modeling vandaag zo relevant maken. Lees verder
Met deze blog bieden wij je in één overzicht de laatste ontwikkelingen op het gebied van leiderschap, (verander)management, strategie en psychologie. Dat doen we door je te wijzen op inspirerende blogs, artikelen vól met nieuwe inzichten en praktische tips, verrassende video's en nuttige websites. Neem zeker een kijkje en discussieer mee!
Heb je tips of wil je een gastblog schrijven? Mail dan naar [email protected]
U bekijkt berichten uit maart 2013.
Voldoet het business model van jouw organisatie nog aan de eisen van deze tijd? 10 trends waar je als organisatie niet omheen kunt en die business modeling vandaag zo relevant maken. Lees verder
Het werk van Robert Quinn belicht. Robert E. Quinn houdt zich al 25 jaar bezig met het gedrag van mensen in arbeidsorganisaties. Lees verder
De Rijnlandse werkcultuur sluit naadloos aan bij de huidige ontwikkelingen die zich voltrekken in organisaties. Zo bestaat in een Rijnlands bedrijf weinig hiërarchie, de staf is dienend in plaats van sturend, het leiderschap is gericht op het bevorderen van autonomie en vakmanschap. Lees verder
